PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM ERIA

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan beban kerja terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Umum Eria. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantiatif dan menggunakan skala likert sebagai pengukuran. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perawat yang ada di Rumah Sakit Umum Eria yang berjumlah 61 orang. Sampel pada penelitian ini yaitu perawat di Rumah Sakit Umum Eria yang berjumlah 61 responden. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner kepada seluruh perawat Rumah Sakit Umum Eria dengan Teknik sampling jenuh. Analisis penelitian ini meliputi uji instrumen, uji asumsi klasik, dan uji statistik yang diolah dengan alat bantu berupa statistical product and service solutions. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial kepemimpinan berpengaruh secara negatif dan signifikan terhadap kinerja perawat serta beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja perawat.